8月11日，神龙公司2026年新入职大学生/管培生“新耀A班”开班仪式在公司多功能厅举行。来自全国各地的优秀学子汇入神龙事业，以青春之力奔赴公司二次创业、全面复兴的新征程。公司党委副书记、工会主席师建兴出席仪式，综合管理部部长罗江波主持。
师建兴以《传承·奋进·向新—做神龙复兴路上的主力军》为题作开班致辞并讲授入职第一课，为全体优秀学子传递神龙的创业初心与复兴信念。他指出，神龙的底色是“马灯精神”的传承，是“良心车，神龙造”的品质坚守，更是654万用户信赖的“知音”品牌。公司包容青年试错、鼓励创新突破，为新人搭建广阔成长平台。他勉励全体“新耀”学员要快速完成从学生到职场人的身份蜕变，沉心积淀、躬身实干，传承神龙人不畏难关、敢打必胜的硬核精神，立足营销、商企技术各岗位攻坚克难，以青年创新力量助推品牌向上突破。
来自华中科技大学的赵俊培作为新入职学生代表表态，全体学员将以空杯心态投入培训与轮岗，以实际行动践行扎根神龙、助力企业复兴的青春誓言。
导师代表、党群工作部部长王彬结合自身成长历程寄语全体学员，保持谦逊好学态度，在实操中积累经验、锤炼专业能力。
据悉，公司综合管理部制定了“新耀青年人才计划”及2026年管培生培养方案。培养方案围绕集中赋能培训、导师带教、跨岗位轮岗、实践历练、跟踪考评等核心模块系统设计，贯通青年人才全职业周期成长通道。全体“新耀”学员将在品牌文化、职业素养与实战比拼中淬炼本领，传承神龙创业初心、勇担复兴青年使命，与神龙同心同行，为公司高质量发展注入青春动能。
神龙乘风，青年有为；新耀启航，共筑复兴！冲刺吧，新耀青年们！